La Réunion > L'ARFIS OI recrute Un.e Responsable de formation (H/F) en CDI

Etablissement Supérieur d’Enseignement Professionnel dans le secteur social, éducatif, médico-social recrute

Un.e Responsable de formation (H/F)

CDI temps plein

L’ARFIS OI (Association de Recherche et de Formation en Intervention Sociale – Océan Indien) gère dans l’océan indien :

• L’IRTS de La Réunion
• L’antenne de l’IRTS La Réunion à Mayotte
• Le CREAI Océan Indien

MISSIONS

En tant que responsable de formations en travail social, vous aurez pour missions :

• l’administration et la responsabilité d’un ou de plusieurs dispositif(s) de formation en travail social ;
• l’ingénierie de formation en lien avec les compétences du métier à développer ;
• la pédagogie directe ;
• l’animation d’une équipe ;
• l’expertise et animation de la veille sur l’évolution des professions et des formations.

PROFIL

• Titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants ou diplôme d’état du Code de l’action sociale et des familles au moins de niveau 6 (CEC)
• Titulaire d’un diplôme de niveau 7 (CEC), quel que soit le domaine
• Justifier de trois ans d'expérience professionnelle pédagogique
• Justifier de trois ans d'expérience professionnelle dans le secteur de l’Aide à la personne
• Le plus : expérience en ingénierie de formation et pédagogique

COMPETENCES

• Expert dans le domaine du travail social, particulièrement attendu dans le secteur de l’Aide à la personne
• Intérêt pour le développement des compétences et la pédagogie
• Conduite de projets et animation d’équipe
• Aisance avec les outils bureautiques et internet
• Aisance rédactionnelle

SALAIRE 

• Statut Cadre 
• Salaire en application de la CCN 1966

ADRESSER LETTRE DE MOTIVATION ET CV

au format Europass, copie de diplômes et certificats de travail à Madame la Directrice Générale de l'ARFIS OI,  1 rue Sully Brunet, 97470 Saint Benoit et par mail à directiongenerale@irtsreunion.fr, au plus tard le 2 juin 2023.

Poste CDI temps plein, à pourvoir dés que possible

Appel à candidatures complet disponible ci-dessous