Pays de la Loire > L'ARIFTS recrute 5 Coordinateurs/trices Formations Qualifiantes - 5 missions à temps partiel -

5 Coordinateurs/trices Formations Qualifiantes

- 5 missions à temps partiel -

Dans le cadre du développement de nouveaux dispositifs proposés par le Service des Formations Qualifiantes (FQ) sur les 2 sites, l’ARIFTS recrute sur 5 missions de formation-coordination à temps partiel au sein du Pôle Formation Tout au Long de la Vie (FTLV).

Besoins

• Sur site angevin,
  • Mission 1 : 20%, « Référent de parcours » et « Assistant aux Projets et Parcours de vie »
  • Mission 2 : 15%, « Comprendre et accompagner les personnes avec trouble du spectre de l'autisme »
• Sur site nantais,
  • Mission 3 : 10% pour « Pratiquer la Médiation Canine »
  • Mission 4 : 10 % pour « ACCED »
  • Mission 5 : 55% en juin 2022 pour les formations CNEAP « Surveillant Visiteur de Nuit » puis « CAPMR »

Missions

Coordinateur de formation, vous participez au développement et à la réussite de mise en place des nouveaux dispositifs FQ sur site, en lien avec la Responsable du Centre d’Activité FQ, l’assistante de Formation du Service

et les intervenants internes et externes

• Ingénierie et certification :
  • Ingénierie de formation et pédagogique des dispositifs : création et diffusion des outils et supports nécessaires à la mise en oeuvre des activités de formation
  • Organisation des modalités de validation des formations qualifiantes et certifiantes
  • Evaluation du processus de formation (démarche d’amélioration continue)
• Coordination :
  • Programmation, planification et coordination des activités de la formation
  • Participation au recrutement et à l’accompagnement des intervenants occasionnels
  • Animation des instances pédagogiques
  • Suivi des dossiers de formation
  • Coordination de la relation avec les partenaires internes et externes
• Formation :
  • Formation en face à face pédagogique
  • Evaluation des parcours des personnes en formation
  • Organisation et la mise en oeuvre des formations
  • Mise en oeuvre d’une veille professionnelle
• Développement de l’activité :
  • Développement de la communication et de la promotion des dispositifs
  • Contribution à l’élaboration des réponses aux appels d’offre/habilitations/agréments.

Type de contrat : mission à pourvoir dès que possible.

Lieu : site angevin (mission 1 ou 2) ou nantais (mission 3, 4 ou 5).

Merci d’adresser votre lettre de candidature et CV avant le 15 juin 2022.

Appel à candidatures complet téléchargeable ci-dessous.